为纵深推进人才“港湾计划”，近日，安溪县委人才工作领导小组发起成立安溪县高层次人才发展促进会。这是安溪县继成立台湾人才协会之后，推进人才工作市场化、改进人才服务的又一举措。

　　推进人才工作市场化，是深化人才发展体制机制改革的重要方向，也是安溪实施人才强县战略的迫切需要。为破解县域人才办队伍力量有限的瓶颈，借助市场力量更好地服务管理人才，实现人才自主服务、跨界协作、抱团发展，安溪县决定成立高层次人才发展促进会，首批已有175名高层次人才主动申请并被吸纳入会。

　　近年来，安溪县大力推进人才工作市场化，先后出台引才推介奖励办法和支持行业协会人才工作十条措施，依托北上广深等异地商会设立9个人才联络站，嫁接SEMI（国际半导体产业协会）举办半导体高峰论坛，联合全国工艺美术协会举办全国工艺美术行业发展研讨会，开发上线安溪人才微信小程序和官方抖音号。截至目前，全县共有市级及以上人才工作平台83个，市级及以上高层次人才1200多人，优秀人才遍布各行业、各领域。（记者吴宗宝 通讯员魏欣欣）