泉州网讯 （记者吕振震）泉州企业积极响应就地过年倡议，推出多种福利措施，让留下来的职工感受年味，安心在泉过节。

匹克集团早就发布留泉过年倡议书，号召所有非泉籍人员留泉过年。其实，匹克每年的腊月二十九都会宴请留厂员工年夜饭，让身在异乡的外来员工感受泉州的温暖和公司的关爱。记者从匹克公司了解到，今年匹克全公司留泉过年人数约2000人。由于防疫防控政策需要，公司虽然取消了大规模的年夜饭，但也为所有留厂过年的员工发放500元购物卡、食用玉米油1桶以及10斤大米，全方位做好服务工作，提升留厂人员幸福感。

361度筹划多项激励措施鼓励员工留在晋江过年，做到防疫、生产两不误。该公司预估今年将有超过1000人在晋江留厂过年，特地为留厂员工安排了丰富多彩的员工活动，为节日增加热闹气息。361度也安排夫妻房，水电费全免。此外，2021年2月1日至3月1日期间，留厂员工家属往返车费将全额补贴。

特步方面指出，鉴于鞋服行业新春假期较长，特步集团新年实行“休假不休厂”，仍然有部分订单将在春节期间继续生产，并为留厂员工按照自愿原则进行合理的工作安排，确保春节期间留厂员工“有事做、有饭吃、有节过”。公司将为所有家人准备新年红包作为“拜年礼”（现金200元以内）等。

中乔体育也给预计1000多人留厂员工准备家乡味年夜饭，在严格做好疫情防控的同时不停产，让员工不愁吃、住、娱。对留厂员工公司将发放50元到500元不等的差旅费，留厂期间伙食费全免。同时厂区内健身房、卡拉OK、图书馆等场所将全面免费开放，让员工劳逸结合，进一步丰富员工生活。