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2022-09-23 09:06:09 来源:东南早报
2022年上半年,福建全省为2.34万名劳动者追发工资等待遇2.42亿元,继续保持治欠形势平稳可控。

泉州网9月23日讯 (记者赖劲松)昨日,来自省人社厅消息称,近年来,福建以“工资足额付、欠薪少发生、案件快处置”为导向,打造“事前、事中、事后”全链条的欠薪防控体系,根治欠薪工作不断取得新进步、展现新气象。三年来,欠薪农民工比重逐年下降,欠薪化解率保持100%,未因欠薪引发重大群体性事件、极端事件和重大负面舆情,保障农民工工资支付工作考核成绩由全国第11名提升至第3名。2022年上半年,全省为2.34万名劳动者追发工资等待遇2.42亿元,继续保持治欠形势平稳可控。

据悉,目前我省已实施联动处置,发挥人社、公安、工信、法院等部门的职能作用,先后建立欠薪网络舆情处置、讨薪纠纷警情处置、根治欠薪与清理欠款、欠薪案件非诉执行等四项联动机制,最大限度凝聚清偿欠薪工作合力。工信部门在清理拖欠中小企业账款中优先清偿拖欠的农民工工资,2021年检察机关运用支持起诉、执行监督等方式帮助1495名农民工追讨欠薪2958万元,人民法院开展“八闽护薪”等专项执行行动,拘传拘留159人、移送追究拒执犯罪18人、办结涉薪案件6062件,执行到位1亿余元。

同时,实施联合惩戒,畅通行政执法和刑事司法衔接。2021年省公安厅挂牌督办2批14件拒不支付劳动报酬案件,2022年1月敦促一外逃8年的欠薪嫌疑人从波兰回国投案自首,为212名劳动者追回工资206万元;加强工资支付诚信体系建设,2021年公布重大欠薪违法行为39件,列入欠薪失信联合惩戒名单12个,住建、交通、水利、铁路、通信等部门将欠薪情况纳入行业信用评价,对恶意欠薪实行“一票否决”,构筑起“不敢欠、不想欠”的警示网。

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